Letos v srpnu přibylo nabízených volných pracovních míst, bylo jich 11.693, o 354 více než v předchozím měsíci a o 3042 více než v srpnu minulého roku. Volných míst je tak více než uchazečů o zaměstnání.
\"Problémem, proč jsou uchazeči v evidenci a nejsou na volných pracovních místech je to, že se nám nepotkává jak profesní struktura volných pracovních míst, tak mnohde také regionální struktura. To znamená, že volná pracovní místa jsou na jiném území, než jsou vhodní uchazeči o zaměstnání,\" řekla dnes ČTK ředitelka krajské pobočky úřadu práce Miriam Majdyšová.
V evidenci se podle ní kumulují lidé, kteří mají nějaký handicap, pro který nemohou nastoupit na řadu volných míst. \"Je potřeba si uvědomit, pokud v evidenci převažují pracovní místa pro montážní dělníky, pomocné dělníky, minimálně z 85 procent se jedná o pracovní místa ve směnných provozech. Mnohdy jsou umístěna tak, že je tam velmi špatná dopravní dostupnost a je problém tato pracovní místa obsadit. Přestože zaměstnavatelé se přizpůsobují této situaci na trhu práce, zajišťují dovoz zaměstnanců na směnné provozy a podobně,\" uvedla ředitelka.
Podíl nezaměstnaných v kraji je dlouhodobě nižší než republikový průměr, který v srpnu činil 3,1 procenta. Bez práce bylo na konci měsíce v celé České republice 230.499 lidí.