V roce 2020 činila minimální mzda 14 600 Kč, v roce 2021 narostla na 15 200 Kč.
- Jaká je minimální mzda v roce 2021?
- Minimální mzda v roce 2021 v sousedních zemích
- Na co vše má vliv minimální mzda?
- Kdy bude o výši minimální mzdy v roce 2021 rozhodnuto?
14 600 Kč je minimální mzda v roce 2020, v roce 2021 bude činit 15 200 Kč?
Minimální mzda v roce 2021
Minimální mzda činí v roce 2021 15 200 Kč, oproti roku 2020 se tedy zvýšila o 600 Kč, což je v souladu s tím, co prosazoval premiér Andrej Babiš.
Jaká je minimální mzda v roce 2021 v sousedních zemích?
Slovenští vládní představitelé počítají s tím, že od 1. ledna 2021 se minimální měsíční mzda zvýší z 580 eur na 620 eur, což je přibližně 16 300 Kč.
Polská vláda předložila návrh na zvýšení minimální mzdy ve výši 2 800 zlotých, tedy ve výši 16 520 Kč. V roce 2020 činí polská minimální mzda 2 600 zlotých, tedy cca 15 340 Kč.
V Německu se plánuje postupné zvyšování minimální mzdy, v roce 2021 se minimální mzda zvýší ve dvou krocích. Od 1. ledna 2021 na 9,50 eura za hodinu (250 Kč za hodinu) a od 1. července 2021 by minimální mzda v Německu měla být 9,60 eura za hodinu (252 Kč za hodinu). V Německu se tedy minimální mzda bude v roce 2021 pohybovat kolem 45 500 Kč, což je o více než 10 000 Kč oproti průměrné mzdě v Česku.
Rakousko nemá institut minimální mzdy zaveden.
Tip: Vypočítejte si vaši čistou mzdu!
Na co vše má vliv minimální mzda?
Růst minimální mzdy má nejvíce vliv na růst zaručené mzdy, která pracovníkům daných oblastech zaručuje určitou minimální výši příjmu, a to dle složitosti, odpovědnosti a namáhavosti práce.
Minimální mzda v Česku má vliv také na měsíční částku zdravotního pojištění pro OBZP, která v roce 2021 bude činit 2 052 Kč (v roce 2020 činí 1 971 Kč, tedy 13,5 % z minimální mzdy), dále na nutný rozhodný roční příjem pro čerpání daňového bonusu či daňově osvobozenou částku ročních důchodů a nemocenských dávek.
Dále výše minimální mzdy ovlivňuje výši měsíčního přivýdělku při evidenci na úřadu práce.
Minimální mzda v roce 2022
O minimální mzdě v roce 2022 se zatím vede debata a její výše je nejistá.
Odbory, MPSV a levicové vládní strany se přiklánějí k růstu až na 18 000 Kč, naopak zaměstnavatelé a opoziční pravicové strany se přiklánějí k mírnějšímu růstu.
Na tento i příští rok se predikuje ekonomický růst, ale pandemie koronaviru může se vším zamávat, protože proočkovanost zatím nedosahuje nijak razantních hodnot a do všeho mohou hodit vidle i různé mutace koronaviru.
Růst minimální mzdy by měl být predikovatelný a její zvýšení by se nemělo tahat jako králíci z klobouku, a to mnohdy na konci podzimu či na začátku zimy. Firmy by jistě ocenily nějaký klíč podle kterého se bude při rozhodování postupovat. Místo toho se tripartita není schopna dohodnout a nechává růst minimální mzdy na vládě.
Sledujte náš Facebook, kde vás budeme o postupu v jednáních o minimální mzdě informovat.
Jak probíhal boj o minimální mzdu v roce 2021?
Minimální mzda podle odborů
Odbory byly i při koronavirové krizi rozhodnuty, že by se minimální mzda měla razantně zvýšit, aby se česká minimální mzda, alespoň přiblížila minimální mzdě na Slovensku a v Polsku.
„Částka by se měla výrazně přiblížit úrovni 16 tisíc korun, či se jí velmi dotýkat. Ale je nutno si taky uvědomit, že česká minimální mzda patří mezi ty nejnižší v Evropě,“ uvedl pro ČT šéf Českomoravské konfederace odborových svazů Josef Středula.
Tip: Ve kterých zemích Evropy je minimální mzda nejnižší?
Ke zvýšení se z české politické scény staví dlouhodobě kladně také ministryně práce a sociálních věcí Jana Maláčová, která by ráda viděla minimální mzdu ve výši 50 % té průměrné, což by při průměrné mzdě kolem 34 000 Kč činilo 17 000 Kč.
Nicméně odbory svoji představu neprosadili, přesto minimální mzda vzrostla více než si představovali zaměstnavatelé.
Minimální mzda v roce 2021 podle zaměstnavatelů
Situaci jinak viděli zaměstnavatelé, kteří se potýkají s koronavirovou krizí.
Prezident Svazu průmyslu a dopravy Jaroslav Hanák pro ČT situaci komentoval takto: „Jak jim můžeme dávat víc, když firmy nemají ani na to, aby udržely provoz. Chybí likvidita a je riziko dlouhodobé platební neschopnosti, takže náš pohled je úplně jiný.“
Vývoj nezaměstnanosti zatím není nijak hrozivý a česká nezaměstnanost využívá polštář v podobě dlouhodobého nedostatku pracovních sil i omezení agenturních pracovníků z východu.
Přes prognózy mnohých ekonomů, že se situace na podzim a v zimě roku 2020 zhorší, tak vývoj nezaměstnanosti zůstává příznivý.
Minimální mzda v roce 2021 podle vládních představitelů
Premiér Andrej Babiš dopředu deklaroval, že minimální mzda by v roce 2021 měla dosáhnout 15 200 Kč, což taky bylo splněno.
Prezident Miloš Zeman se přiklonil k zamrazení minimální mzdy, protože mnoho podniků se potýká s hospodářskými potížemi kvůli koronaviru.
Pro deník Blesk prohlásil „V podstatě každý se bude muset nějakým způsobem uskromnit. Například tím, že velmi pravděpodobně my zmrazíme růst minimální mzdy. To pokládám za racionální opatření.“