"Jeden musí dělat práci dvou, to je před Vánocemi nemyslitelné," řekl odborový předák Teska Milan Matušík. Odbory vyhlásily stávkovou pohotovost ode dneška do příští středy.
Problémy začaly poté, co se Tesco rozhodlo zbavit se brigádníků a nahradit je stálými zaměstnanci. V obchodech je nedostatek lidí, kteří nezvládají nápor zákazníků. Ti pak musejí často čekat v dlouhých frontách.
Tesco chce postupně nahradit brigádníky vlastními zaměstnanci na zkrácený úvazek, kteří by vykrývali nákupní špičky. Slibuje si od toho lepší motivaci pro lidi, kterým nabídne stálý plat a dovolenou, píše iDnes.cz.
"Chceme, aby tito lidé byli naši zaměstnanci, aby měli zaměstnanecké benefity a byli motivováni lépe než brigádníci, kteří práci berou jen jako dočasný přivýdělek," uvedla už dříve mluvčí řetězce Eva Karasová.
Odboráři se na konci října letošního roku dohodli s vedením společnosti na úpravě počtu pracovníků obchodního řetězce a prohlásili, že zatím do stávky nepůjdou. Firma tehdy slíbila, že nahradí brigádníky vlastními zaměstnanci na kratší pracovní úvazek, což mělo před vánočními svátky stabilizovat situaci v prodejnách.
Dva týdny předtím odborová organizace stávkovou pohotovost vyhlásila a pohrozila protestními akcemi. "Nedokážeme pochopit politiku společnosti, kdy v období předvánočních nákupů snižuje stavy zaměstnanců, ruší dohody o pracovní činnosti, brigádníky a na provozech zůstává pouze kritický stav zaměstnanců, kteří jsou nuceni pracovat na pokladnách a jiných obsluhovaných odděleních, aniž by to bylo jejich náplní práce," řekl tehdy předseda odborové organizace zaměstnanců Tesco Stores ČR Ivan Předinský.
Tesco Stores ČR vstoupilo na tuzemský trh v roce 1996 a nyní v Česku provozuje 56 hypermarketů, 33 supermarketů, pět obchodů Tesco Expres, šest obchodních domů a 16 čerpacích stanic. Tesco v Česku zaměstnává 13.700 pracovníků. Na loňském žebříčku největších tuzemských obchodníků se Tesco dělilo o druhé a třetí místo se společností Ahold.