Kolik můžeme měsíčně utratit, závisí na naši měsíční čisté mzdě, kterou nám pošle na náš bankovní účet náš zaměstnavatel.
Čistá mzda každého zaměstnance je jeho hrubá mzda uvedená v pracovní smlouvě či mzdovém výměru ponížená o povinné daně. V jednotlivých zemích odvádí zaměstnanci jiné odvody, v Česku odvádí zaměstnanci zálohu na daň z příjmu fyzických osob, sociální a zdravotní pojištění. V některých zemích se odvádí pouze daň z příjmu. V jiných zemích se odvádí zvlášť nemocenské pojištění, důchodové pojištění, zdravotní pojištění či pojištění nezaměstnanosti. Pro všechny členské země OECD je však společné, že všichni zaměstnanci odvádí ze svého příjmu daň z příjmu fyzických osob.
Z nejvyšší čisté mzdy se radují Švýcaři
Průměrná měsíční čistá mzda svobodného Švýcara dosahuje 3 712 €, což je se značným náskokem nejvíce z členských zemí OECD. Curych, Ženeva a Bern jsou města s nejvyššími čistými příjmy na světě. Následuje Norsko (3 318 €) a Austrálie (3 012 €). Z členských zemí EU je měsíční čistá mzda nejvyšší v Lucembursku (2 971 €). Nejvyšší příjmy mají tedy zaměstnanci v zemích s vysokou vzdělaností a podnikavostí. Ekonomiky těchto států jsou velmi produktivní a kreativní. V těchto zemích je i nízká míra nezaměstnanosti a domácím společnostem se daří. Schopní zaměstnanci jsou totiž potřebným motorem změn a inovací. Průměrná čistá mzda v Česku je 741 € a je nejvyšší ze všech východoevropských zemí. Nejnižší průměrná mzda je v Mexiku (397 €) a Maďarsku (461 €).
Jak se počítá čistá mzda?
V přiložené tabulce máme uvedenu průměrnou hrubou měsíční mzdu v zemích OECD za rok 2009, celkové zdanění v % a průměrnou a průměrnou čistou mzdu v národní měně i v euro. Způsob výpočtu si ukážeme u průměrné hrubé měsíční mzdy v Česku za rok 2009 ve výši 23 598 Kč (dle Českého statistického úřadu). Čistá mzda se ve všech zemích počítá u bezdětného, svobodného občana.
Tabulka: Výpočet čisté mzdy v Česku (dle legislativy v roce 2009)
Částka
Text | |
---|---|
Hrubá mzda | 23 598 Kč |
Zdravotní pojištění (4,5 % z 23 598 Kč) |
1 062 Kč |
Sociální pojištění (6,5 % z 23 598 Kč) |
1 534 Kč |
Superhrubá mzda (zaokrouhleno dle zákona) (23 598 Kč x 1,34) |
31 700 Kč |
Záloha na daň z příjmu (31 700 Kč x 15 % - 2 070 Kč) |
2 685 Kč |
Čistá mzda (23 598 Kč – 1 062 Kč – 1 534 Kč – 2 685 Kč) |
18 317 Kč |
Zdanění | 22,38 % |
Kde mzdy nejvíce rostou?
Česko patří mezi země s nejvyšším nominálním nárůstem průměrné mzdy od roku 2005 do roku 2009 z členských zemí OECD. Země, kde nominální mzda během posledních 5 let stoupla alespoň o dvacet procent, dále jsou: Irsko, Maďarsko, Slovensko, Česko, Turecko, Polsko, Austrálie a Korea. Rovněž inflace byla v posledních pěti letech v Česku nízká, proto Česko patří mezi země, kde se reálná mzda každý rok zvyšovala.
Jak daně ovlivňují čistou mzdu?
Míra povinných odvodů, které zaměstnanci každý měsíc odvádí ze své hrubé mzdy, citelně ovlivňuje jejich disponibilní příjem. Zdanění průměrného příjmu se v jednotlivých zemích výrazně liší, např. zaměstnanci v Belgii a Německu odvedou na dani a pojistném přes 41 % své hrubé mzdy. Naproti tomu zaměstnanci v Mexiku pouze 5 %, v Koreji 12 % a na Novém Zélandu 18 %.
Tabulka: Průměrná měsíční čistá mzda v zemích OECD (rok 2009)
Země | Průměrná měsíční hrubá mzda |
Zdanění (v %) |
Průměrná čistá měsíční mzda |
Čistá mzda v EURO |
---|---|---|---|---|
Švýcarsko | 6 281 CHF | 21,5 | 4 931CHF | 3 712 EUR |
Norsko | 38 152 NOK | 29,3 | 26 973NOK | 3 318 EUR |
Austrálie | 5 284 AUD | 22,0 | 4 122 AUD | 3 021 EUR |
Lucembursko | 4 037 EUR | 26,4 | 2 971 EUR | 2 971 EUR |
Japonsko | 405 575 JPY | 20,1 | 324 055 JPY | 2 917 EUR |
Kanada | 3 631 EUR | 22,8 | 2 803 EUR | 2 803 EUR |
Irsko | 3 314 EUR | 20,9 | 2 622 EUR | 2 622 EUR |
Dánsko | 31 263 DKK | 39,4 | 18 945 DKK | 2 542 EUR |
Nizozemí | 3 718 EUR | 31,8 | 2 535 EUR | 2 535 EUR |
Velká Británie | 2 812 GBP | 25,3 | 2 101GBP | 2 486 EUR |
Švédsko | 29 727 SEK | 25,3 | 22 206 SWE | 2 388 EUR |
Finsko | 3 185 EUR | 29,2 | 2 255 EUR | 2 255 EUR |
Rakousko | 3 321 EUR | 32,7 | 2 235 EUR | 2 235 EUR |
Itálie | 3 015 EUR | 29,3 | 2 132 EUR | 2 132 EUR |
Německo | 3 411 EUR | 41,3 | 2 002 EUR | 2 002 EUR |
Francie | 2 755 EUR | 27,7 | 1 992 EUR | 1 992 EUR |
USA | 3 327 USD | 22,4 | 2 582USD | 1 937 EUR |
Belgie | 3 310 EUR | 41,5 | 1 936 EUR | 1 936 EUR |
Nový Zéland | 3 975 NZD | 18,4 | 3 244 NZD | 1 850 EUR |
Korea | 2 891 371 WON | 11,8 | 2 550 189WON | 1 682 EUR |
Španělsko | 1 995 EUR | 19,7 | 1 602EUR | 1 602EUR |
Řecko | 2 095 EUR | 25,1 | 1 569 EUR | 1 569 EUR |
Portugalsko | 1 388 EUR | 22,3 | 1 079 EUR | 1 079 EUR |
Česko | 23 598 CZK | 22,4 | 18 317 CZK | 741 EUR |
Turecko | 1 601 TRY | 27,2 | 1 165TRY | 588 EUR |
Slovensko | 746 EUR | 21,3 | 587EUR | 587EUR |
Polsko | 2 956 PLN | 24,3 | 2 237PLN | 562 EUR |
Maďarsko | 206 397 HUF | 38,2 | 127 554 HUF | 461 EUR |
Mexiko | 6 962 MXN | 5,3 | 6 593MXN | 397 EUR |
Pramen: OECD, Tax Database, Part I. Taxation of Wage Income (2009)
Poznámka: přepočteno aktuálním kursem ze dne 24. 11. 2010