"Zaměstnavatelé jsou obecně opatrní, s ohledem na vývoj zakázek nevidí příliš daleko dopředu, nevědí co bude za půl roku. V mzdové oblasti se drží při zdi," řekl ČTK Roman Sodomka šéf Krajské hospodářské komory.
V řadě podnicích se letos přidávalo několik procent, lidem se mzdy vyrovnaly minimálně o inflaci. Pracovníci firmy Isolit Bravo dostali přidáno dvě až sedm procent. Průměrná mzda ve podniku je téměř 23.000 korun. "Už jsme obezřetnější. Dřív se přidávalo, i když nebyla produktivita," řekl ČTK šéf podniku Kvido Štěpánek.
V některých firmách zaměstnanci průměrnou mzdu ani nemají. Jde hlavně o montovny nebo textilky. Například dopravci mívají problémy s tím, aby mohli lidem přidat. Veolia Transport Východní Čechy kvůli snižujícím se úhradám od krajů průměrné mzdy naopak o desítky korun snižuje. "Kraje nám platí čím dál hůř, musíme šetřit, když nám někdo peníze nedá, není z čeho platit," řekl ředitel Jindřich Poláček.
V podnicích, kde je velká přidaná hodnota, vyšší podíl vysokoškoláků, mzdy naopak průměr výrazně převyšují. Ve společnosti Contipro Group se vyrábí aplikace pro kosmetický průmysl a lékařství a lidé berou v průměru 32.000 korun. Zaměstnancům, kteří jsou v podniku více než rok, se průměrná mzda zvyšuje na 35.000 korun, uvedl mluvčí firmy Tomáš Papež.
jlc snm