V Česku činí minimální mzda od 1. srpna 2013 částku 8 500 Kč. Minimální mzda je zavedena ve většině vyspělých zemí světa. V přiložené tabulce máme uvedenu minimální mzdu v členských zemích Evropské unie v roce 2014. Minimální mzda se zvýšila ve dvanácti členských zemích EU (Francii, Nizozemí, Lucembursku, Polsku, Slovensku, Maďarsku, Chorvatsku, Rumunsku, Bulharsku, Lotyšsku, Estonsku a Slovinsku).
Důležitost minimální mzda
Institut minimální mzdy hraje velmi důležitou funkci v sociální politice státu. Když je minimální mzda dobře nastavena, tak velmi dobře plní motivační funkci, kdy se finančně vyplatí přijmout i pomocné práce než být bez práce po skončení nároku na podporu v nezaměstnanosti. Současně však nesmí být minimální mzda příliš vysoká, aby neúměrně zdražovala zaměstnavatelům cenu práce.
EU: minimální mzda není všude
Z 28 členských zemí EU není minimální mzda přímo stanovena ve Švédsku, Finsku, Dánsku, Itálii, Německu, Rakousku, Maltě a Kypru. V zemích Skandinávie není minimální mzda stanovena zákonem, přesto mají zaměstnanci vykonávající pomocné práce poměrně vysokou mzdu a mzdové rozdíly v zemích Skandinávie patří mezi nejnižší na světě. V zemích Skandinávie mají odbory poměrně silnou úlohu a minimální mzda stanovena kolektivními smlouvami je poměrně vysoká a minimální mzda na národní úrovni by nebyla vyšší. Např. v Německu jsou pro některá povolání a profese stanoveny tarify, obdobně i v Rakousku. Nedá se tedy říci, že by v uvedených zemích nebyla vůbec žádná regulace nízkých mezd. V Německu je však v posledních letech legislativní snaha o stanovení minimální měsíční mzdy.
Minimální měsíční mzda
V tabulce máme uvedenu minimální měsíční mzdu v národní měně i v korunách platnou k 1. lednu 2014. Přepočet je proveden aktuálním směnným kursem, abychom mohli minimální mzdu mezi jednotlivými zeměmi snadněji porovnat.
- V šesti členských zemích EU dosahuje minimální měsíční mzda více než 30 tisíc Kč, nejvyšší je v Lucembursku (52 455 Kč), Belgii (41 014 Kč), Nizozemí (40 577 Kč), Irsku (39 922 Kč), Francii (39 458 Kč) a Velké Británii (34 549 Kč). Minimální mzda v těchto zemích je pro většinu českých zaměstnanců nedosažitelná, vždyť je nejméně o 40 % vyšší než průměrná mzda v Česku.
- Nejnižší minimální mzda v zemích EU je Bulharsku (4 748 Kč), Rumunsku (5 136 Kč), Litvě (7 884 Kč), Česku (8 500 Kč) a Maďarsku (8 954 Kč).
Hodnota minimální mzdy při přepočtu na koruny je samozřejmě ovlivněna aktuálním směnným kursem, který je ovlivněn intervencí ČNB.
Kde od roku 2014 stoupla minimální mzda nejvíce?
Nejvíce minimální mzda od ledna 2014 oproti prosinci 2013 stoupla v Rumunsku (o 21,43 %), Lotyšsku (o 12,44 %), Estonsku (o 10,94 %), Bulharsku (9,68 %), Chorvatsku (o 7,25 %) a Polsku (5,00 %). Nejméně naopak minimální mzda stoupla ve Slovinsku (0,64 %), Francii (1,05 %), Nizozemí (o 1,16 %), Lucembursku (o 2,51 %) a Slovensku (o 4,14 %).
Minimální mzda se mění často
Nejdéle se z členských zemí EU neměnila hodnota minimální mzdy v Portugalsku (od 1. 1. 2011) a Irsku (od 1. 7. 2011). Velmi dlouho se neměnila minimální mzda rovněž v Česku před zvýšením minimální mzdy od 1. 8. 2013 (od 1. ledna 2007 do 1. srpna 2013).
Minimální mzda v zemích EU (k 1. 1. 2014)
Země |
Minimální mzda (v Kč) |
Minimální mzda (v národní měně |
Datum poslední změny |
---|---|---|---|
Lucembursko |
52 455 Kč |
1 921 EUR |
1.10.2013 |
Belgie |
41 014 Kč |
1 502 EUR |
1.12.2012 |
Nizozemí |
40 577 Kč |
1 486 EUR |
1.1.2014 |
Irsko |
39 922 Kč |
1 462 EUR |
1.7.2011 |
Francie |
39 458 Kč |
1 445 EUR |
1.1.2014 |
Velká Británie |
34 549 Kč |
1 041 GBP |
1.10.2013 |
Slovinsko |
21 545 Kč |
789 EUR |
1.1.2014 |
Španělsko |
17 613 Kč |
645 EUR |
1.1.2013 |
Řecko |
15 838 Kč |
580 EUR |
1.3.2012 |
Portugalsko |
13 244 Kč |
485 EUR |
1.1.2011 |
Lotyšsko |
8 738 Kč |
320 EUR |
1.1.2014 |
Polsko |
11 019 Kč |
1 680 PLN |
1.1.2014 |
Chorvatsko |
10 759 Kč |
3 018 HRK |
1.1.2014 |
Estonsko |
9 694 Kč |
355 EUR |
1.1.2014 |
Slovensko |
9 612 Kč |
352 EUR |
1.1.2014 |
Maďarsko |
8 954 Kč |
101 500 HUF |
1.1.2014 |
ČR |
8 500 Kč |
8 500 Kč |
1.8.2013 |
Litva |
7 884 Kč |
1 000 LTL |
1.1.2013 |
Rumunsko |
5 136 Kč |
850 RON |
1.1.2014 |
Bulharsko |
4 748 Kč |
340 BGN |
1.1.2014 |
Pramen: WSI Deutschland (Wirtschafts- und Sozialwissenschftliches Institut) - Mindestlohndatenbank, Stand January 2014